随着最后一个业务版块技术岗位人员实操考核的顺利结束，浙江高鑫安全检测科技有限公司第四届专业岗位能力等级评定考核工作画上了圆满的句号。本次考核自6月份启动以来，经历了理论考核与实操考核两大环节，较全面地评估了参加考核人员的理论知识与实操水平。

本次公司共有近30名一线技术人员参加了考核，作为技术人员能力建设方面的年度重要工作之一，以考核的形式强化日常学习能较好地促进专业岗位人员专业理论知识与岗位实操技能的同步提升，引导技术人员不断精进技能。

岗位技术能力考核严格遵照《专业岗位能力等级评定管理办法》进行，确保评定工作的公正性与客观性。

理论考核环节，由综合办从各专业技术负责人共同建设并维护的“云课堂”题库中随机抽取试题，临考前才能开机组题。组题、发卷、答题、收卷各环节均要求保存时间、操作人等后台关键数据，以备追溯。现场监考人员严格把关考场纪律，参加考试的员工认真答题，考核在严肃、认真的氛围中有条不紊的进行。

实操考核部分，仍由综合办牵头，各交付中心积极配合并实施，精心拟定考核方案，安排考核日程。以现场边考核、边教学讲解的方式，让考核人员实现了技术交流与自我提升的双重目标。

今年的专业岗位能力等级评定考核已是公司自2021年起连续开展考核的第四年，每次考核是对技术人员，特别是初定级、拟晋级人员个人技术能力的一次全面检验，是公司对人才培养及能力提升工作的重要手段，能力等级考核的结果也会被运用到员工薪资待遇调整的考量因素中。连续四年来评定考核工作的开展，对公司掌握技术岗位人员的整体技术能力效果明显，有利于推动各部门营造良好的学习氛围，今后我们仍将一如既往地持续开展。